高职和高专有什么区别？

2023-10-22 来源 : 时尚

高职和高专有什么区别？

高职即高等职业学院，高专即高等专科学校，二者都是专科(大专)层次的普通高等学校。也都是国家认可的专科学历。非要说高职和高专之间的区别的话，可以从以下几个方面看看：首先、录取批次不同大专教育大多是学科教育，是本科教育的“缩减版”。大专分为普通专科和高职专科，普通专科的录取批次在高职专科之前。其次、表达的内容不同大专是从学历层次上来说的，而高职是从教育形式上说的，所以两者并不矛盾。再次、教育类型不同专科层次的学历教育又可以分为高职和高专。也就是说高职与普通专科学的内容偏重不同，高专重应试，高职重实践，但都是国家承认的大专学历。而现在的很多专科学校都是两者的结合，既注重应试的文化培养，也重视在实践上运用。所以大家考上的大专学历拿到的都是全日制且正规的大学文凭。

: 舜耕山人

沈阳大学、沈阳师范大学、大连交通大学、沈阳工程学院，这些学校的机械工程，自动化，土木工程，会计学，金融学哪个好？

除了沈阳师范稍微好那么一点点外，整体看这几个学校不算有名气。哪个学校就无所谓了。这几个专业目前看机械工程，自动化本科毕业生在南方就业市场好一些。其余本科学历就业压力是非常大的，属于是个大学就有的专业，如果学校名气不行就非常难办了。本科生属于生是学校的人，死是学校的鬼不考研一辈子只能在这个大学的光环下混了。一定要耐得住寂寞考研去个好学校。理论上这几个专业都还是不错。但是学校的基因限制毕业生在就业市场获取的机会。用人单位不给你机会，毛用没有。如果还有考虑其他推荐应用数学专业，毕业做个码农也还好。虽是辛苦点但是就业容易，收入还高。插播广告我是个卖鱼的，有喜欢野生鱼的请果断关注我。家庭装礼品装都有

: 别说谎话

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

亲戚老王家的儿子小王，今年26岁，硕士应届毕业生，由于去年底一直忙学业项目，错过了秋招，因此打算参加春招找好自己的工作。小王过去也没有什么实习经历，对市场上的薪资行情并不了解，知道我过去做了许多年的HR，便特意来求教。“像我这样的硕士毕业生工作大概会有多少？和本科毕业生比较有什么差别？”对于这个话题，我给他提供了自己的几点看法。一、硕士毕业生起薪普遍高于本科生对硕士生和本科生而言，同样是职场新人，但市场上的起薪却存在一定差距，甚至部分求职者的差距是倍数的关系。当然，也有人会举例子，有的本科生起薪就超过了XX硕士，这样的个例的确也存在，但是从普遍而言，差距是较为正常的。首先，硕士一般都会比本科多读3年或者2年的书，两者受教育的程序不尽相同。假如硕士的起薪和本科生都一样高，那么以后愿意往更高学历深造的学生会越来越少，毕竟花了时间金钱去学习，收入没相应增加，这样的教育投入得好好衡量下。其次，正因为硕士毕业生多了几年的学业，他们在心智成熟和解决问题的能力方面可能更胜一筹。比如有的理工科硕士，在校期间就参与或者负责了不少的项目，将来毕业后从事研发工作，就能很好地适应职场的环境。最后，硕士生的学业阶段更偏重于实操，本科生的学业阶段更偏重于理论，从这个角度来理解，企业招聘硕士毕业生，减少了培训所需要的成本。综合上述三个方面，使用硕士生，对企业方的收益可能会更高，那么付出的薪资代价则也会更高。二、硕士毕业生之间的薪资也存在差异化同样是硕士毕业生，但彼此之间的薪酬也会存在差异。第一、学校的差异在市场上，一名985高校的硕士毕业生在起薪上可能会比普通高校硕士毕业生薪资高出10%-20%，甚至更多。前段时间我们公司招聘技术岗位，应届硕士来应聘了两位，双非毕业生填的期望薪资是8K一个月，985毕业那位直接填了12K。后来我通过调研才发现，似乎985那个硕士填写的并不算高，如果去大厂工作，起薪20K、30K都很正常。第二、专业的差异学弟小刘是某高校金融专业的硕士毕业生，他2019年毕业，当年拿到的起薪大约是15万一年。这个数字比起许多管理专业或者冷门专业的硕士生来说，确实高了不少。因为专业和所要从事的行业还是具有高度关联性，金融行业整体薪酬高，那么应届生的起薪自然也就是水涨船高。第三、城市的差异因为城市的不同而导致毕业生的薪资差异也是客观情况，比如一个研究生在北京就业，月薪可能过万，但是去中西部的小城市发展，可能就只有一半左右。三、硕士生的薪资上升空间一般大于本科生刚才谈论了硕士毕业生和本科毕业生的起薪差异，但在我看来，这也许并不是两类人群差距最大的部分。双方同样工作几年后，薪资的增幅也会有所差异。比如我是本科毕业，当年我的同学硕士毕业，参照我们两人同样工作三年的薪酬数字，他增加了80%左右，而我连50%都没有增长到。为什么会出现这种情况呢？我认为核心的一个要素是硕士生整体学习根基更加厚实，在企业中也普遍更容易进入工作的状态，并且一旦这种状态激发出来，获得的职场资源也会更多。比如我们公司曾经一个硕士毕业新人，入职不到两年就晋升做了主管，五年就做了部门经理，是公司里30岁左右最年轻的中层正职。而本科生尽管也有出色和能干的，但是恐怕得付出更多的努力才能在同样时间里做到这样的成绩。写在最后以上，就是我关于这个话题的一些见解，希望对大家有所启发。作者：丁路遥知事，今日头条签约作者，高级人力资源管理师，国家二级心理咨询师，国家认证生涯咨询师，企业管理咨询公司合伙人，高级培训讲师，联合出版多部管理书。码字不容易，如果喜欢我的文字，请帮忙点个赞，谢谢！

: 花迷

当今社会，学历和能力哪个更重要？

一句话知识和能力同样重要！光有学历没有能力是不行的，同样光有能力没有学历（知识）也是不行的。所以说知识和能力是相互补充的。综合素质的高低首先是要有知识，有了知识渊博才能博大精深，自然而然就提高了综合能力。谢谢！

: 饭饭的左手

请问学历重要吗？

学历很重要吗？——是呀！很重要！毕业头两年，它代表你的勤奋程度，朋友圈优秀的程度，是否具备为了目标持续努力的能力，而这些，都是用人单位需要的东西。你的学历不仅是你面对这个社会的自信和底气来源，也是你持续不断精进自己的结果。可是毕业五年后，如果你还只能凭借着几年前拥有的学历这一点来当敲门砖，说明你停滞不前。五年后的优秀，来源于你的智慧和洞察能力，在工作上取得的成果，来源于猎头公司对你的青睐。此时的你已经不需要靠学历来展示自己。如果没有到达这个程度，那就努力工作，做一个有结果的人。工作之余可以提升学历，这不冲突。以上，希望能够帮到题主！

: 大学生养蜂人

学历对于找工作真的那么重要吗？

作为一个有几百人面试经验的创业者，我可以明确的告诉你，会影响，但是大多人要么高估了学历的影响，要么高估了学历的作用，却往往忽视了个人的成长性。具体还是要从以下几个方面进行分析：1、概率问题。用人单位当然知道学历的高低，并不能完全代表一个人能力的高低，可是高学历的人，相比于低学历的人有一个很大的优势。在于如果我想从一个固定数量的人群中筛选一批相对靠谱的人，那么从高学历人群中筛选，肯定比从低学历人群中筛选出的合适的人概率要高得多。2、好学生法则。这是一个更加现实的问题，请思考作为一个好学生，身上会有哪些特质让用人单位欣赏的？坚持、认真、听话、学习能力等等。学习不好的人，身上有什么特质，我们就不拿出来一一例举了，但相信有很多都在企业喜欢的类型的反面。当然，这并不是对学习差的人有歧视的态度，反而很多成功的创业者在校期间成绩并不是很优异。但我们现在讨论的就是学历高低对招聘的影响。3、企业形象问题。随着现代科技的发展，高材生这个概念已经深深地植入人心。很多对外服务的企业要证明自己的服务能力，一方面要提供过往的成功案例。另一方面，因为服务总是具体到人的，所以如果告诉客户，为你服务的人是清华、北大、斯坦福、哈佛的高材生。当然更会让客户有所青睐，对企业的价值更加认可。当然这种影响会随着你的工作经历以及工作成绩不断的提升，逐渐的减弱，那些高学历低能力的人也会逐渐被各个企业所淘汰。所以对个人来说，初入职场时学历的高低，也许会有所差距，但在5~10年后，能力的高低才是真正拉开差距的标准，所以任何时候开始努力都不会晚。以上就是我对这个问题的一些看法，希望可以对你有所帮助，谢谢。

: ty_紫陌93

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

现在的招聘单位基本都只看本科学历，哪怕你是从国外拿的博士学位也基本作废，这就是我知道的情况。

: 迎冰冰

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

市民李女士的儿子刚上一年级，她每天都会在家长群收到老师给孩子布置的各项作业。看着群里其他父母“收到，认真辅导”等回复，李女士心里很着急，又不好意思在群里说出口。原来，李女士和丈夫文化水平不高，虽说孩子的一些作业能看明白，可是具体到跟孩子沟通时，有些内容又确实不太清楚，譬如孩子学习拼音时的韵母表、整体认读音节这样的内容，她和丈夫看着就挠头，更别提辅导孩子了。李女士很焦虑，自己不像是其他孩子的父母都是大学毕业，遇到的这些问题，都不好意思开口去问。辅导孩子写作业，不是包办代替像李女士这样，孩子刚上学就感觉辅导作业吃力的现象比较少见。不过，孩子的作业不会，家长感到焦虑的情形却不罕见。毕竟，随着孩子年级的增长，一般家长总会遇到辅导孩子作业感到吃力的情况。即便父母学历再高，重新拾起初中、高中的课本把孩子不会的内容讲明白，也不是一件容易的事。小编跟多位老师、教育方面的专家沟通这个问题，普遍的观点是，现在一些家长在辅导孩子写作业的问题上，往往陷入一个误区，就是希望自己明白所有问题后，再一一教给孩子，不自觉间把自己替换成了教师的角色。其实，在辅导孩子写作业的这个问题上，家长应该树立这样一个观念：对孩子学习的关心并不在于每一道题目自己弄明白后再教给孩子，而是陪伴孩子完成作业，在日积月累中帮助孩子养成良好的学习习惯。辅导孩子写作业，可以参考以下几点小编采访了众多考入清华、北大的学霸，在和他们交流具体的学习秘籍时，几乎每个学霸都一样，自己的学习方法就是按照学习计划，每天坚持做到今日事今日毕。总结起来，核心竞争力就是良好的学习习惯、强大的自制力和超强的执行力。说到父母对自己的影响，大多数孩子表示，父母一直以来主要是在态度和行动上支持自己，对自己的学习本身没有过多介入。通过分析这些学霸的的成长经验，回到李女士面临的辅导孩子写作业的问题，我们可以明白，家长不会孩子的作业不用焦虑，作业要让孩子自己完成，孩子才是学习的主人。在辅导孩子写作业的问题上，以下几点家长可以参考：1 注意孩子的学习习惯孩子的学习习惯其实是非常重要的，家长关心的重点应该是孩子的写字、读书姿势。这一点务必要从孩子一开始上学就检查，握笔姿势不正确、写字时趴着离书本太近等习惯，家长应该在孩子写作业的时候纠正过来。2 注意孩子的学习态度除了身体上的习惯外，从小养成学习时的专注态度也很重要。孩子在写作业时是否专注、写字是否认真、字迹是否工整等，都能反映出孩子的学习态度，这也是家长应该检查的，一旦发现问题，要及时予以纠正。3 注意为孩子营造良好学习环境学习是孩子自己的事，不意味着和家长没有任何关系，让孩子明白自己的事无法替代之外，家长对孩子也应做到适度的陪伴并营造良好的学习环境。家长应该尽量做到在孩子写作业时，保持相对的安静，让孩子完成作业期间不被随意打断，但同时让孩子意识到父母始终在旁边陪着，大家都在为了他付出。

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